其实你要是学校领导你可能也这么干，哪个学校都一样，道理很简单那就是保证本学校学生的就业，最大程度减小他们的就业竞争。
哈工大双选 会很多，估计楼主说的是东北五校联招那个吧，这个联招面对的是东北五校的毕业生（工大、工程、大工、东大、吉大）进入会场要查学生证或者学生卡，不过每年都有办假、证或者跟朋友借学生证学生卡进去的。具体召 开时间看工大的网站吧。
首次五校联招开考 573名省内考生昨参加考试 新华网福建频道 2005-05-22 首次“五校联招”昨日在厦门一中开考，38名考生缺考，最终573名考生参加考试。所谓的“五校联招”指的是厦门一中、双厦门六中、外国语学校、集美中学向省内共招收205名初中毕业生。
1、其次，劳动关系，是劳务派遣制，不与汇丰银行签正式合同，导致待遇处于低位水平。当然里面也有一些好职位，要本科以上，待遇也可观，但有一点相当重要，这是港资企业，港企的本质再加上劳务派遣合同，决定了工资不高而且辛苦压力大，成长过程比较漫长。
2、工作强度大，工资低廉，做客服的多，上班有个叫Icat的软件监控，中午休息一小时，整天离开位置去洗手间30分钟，记时记刻记件地监控着，做久了人会变傻，手会麻木。女人大妈多，是非多，办公室政治也多，如果team里的老员工多，还会经常被整。
3、一个月左右吧！耐心等待。既然面试通过了，应该就都没问题的啦。走程序需要时间。
4、佛山汇丰环球整天招人的原因如下：岗位存在普遍性，公司对这个岗位的人员都有需求。企业发展太快，业务量一直不断增加，需要增加人手。储备人才，避免重要岗位突然离职。公司发展需要补充新鲜人才，新老员工要不断交替更新。
5、进去那相大厦面试都不会有猫腻啦，里面那么多银行系统的大楼都让你进去了，怎么会骗你呢，你进去重重登记可不是假的呀。因为他们经常大量请人，所以HR的动作都很快的，面试时间因为是分批的，刚好分你第二天就去面试也正常啦。
6、关于汇丰环球客户服务（广东）有限公司 信息管理部这个很多人还不知道，今天来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！这种岗位很多都是外包的，也就是用劳务派遣的方法，并非与银行直接签属劳动合同。这种岗位挑战性很大，不容易做好，一般都要求去拓展新客户。
就知名度来说，我推荐去汇丰做客服。花期的offer是由另一个公司通知你入职，那你应该是属于编外人员，在待遇和福利方面肯定没有编内的好，而且入编比较困难，除非花旗提出来和你签订劳动合同。这2家公司在日常工作中肯定都会用到英文，都是国际性金融机构，不用英文就稀奇了。
花旗金融不水。花旗金融信息服务有限公司很好，是花旗集团中国技术运营中心在上海注册成立。主要为花旗集团全球地区的投资银行和消费银行提供软件开发和技术支持，并为花旗集团亚太及日本地区提供金融后台数据处理服务。公司经营范围包括数据处理系统和软件的开发、设计、制作；计算机系统集成的安装等。
花旗金融gft是全球职能技术部门。gft职位详情：校招全职岗位：2022年应届毕业生（本科生或研究生均可）。暑期实习生岗位：2023年应届毕业生（本科生或研究生均可）。要求计算机及软件工程相关专业，GPA 0/0或同等成绩以上。
首先，花旗银行拥有强大的数据处理和分析能力，能够为客户提供个性化的金融解决方案。其次，花旗银行在网络安全方面有着严格的标准和措施，确保客户的资金和数据安全。再者，花旗银行在云计算、大数据和人工智能等新技术方面也有深入研究和应用，不断提升自身的技术实力和竞争力。
虽说客服行业本来就苦，然而来到花旗更是觉得生不如死花旗银行的优势在于精算。在理财产品上不论国内外还是比较有竞争力的。外资银行在国内的业务不应该定位在retail banking。因为外资银行在国内的受众范围很有限，而外资银行的运营的规范性和基于风险控制下的理财战略相对于国内的理财业务偏向中高端。
这间公司为汇丰集团成立的分机构，是电子数据处理中心，为节约劳动成本在大陆成立的，主要为汇丰银行提供后勤服务。花旗和美银都有采用这种模式，成立花旗或美银电子数据处理中心。
